Le salaire minimum
5.300 BDT (68 USD) par mois

Le salaire moyen
Entre 70 et 100 USD

Les cotisations sociales
Les contributions sociales payées par l’employeur: Il n’y a pas de système de sécurité sociale au Bangladesh. Toutefois, les entreprises d’une certaine taille doivent contribuer à hauteur de 5% de leurs bénéfices à un Fonds (Workers Profit Participation Fund).
Les contributions sociales payées par l’employé: Aucune

Le dialogue social et les partenaires sociaux
La liberté d’association et le droit de se syndiquer sont garantis par la Constitution mais en pratique, les lois ne sont pas respectées. Les entreprises découragent souvent la formation de syndicats et les syndiqués sont victimes d’actes d’intimidation et de violence. Dans les zones spéciales d’exportation, le droit d’association et la protection des travailleurs sont limités. Les relations patronat-syndicats sont souvent tendues, en particulier dans le secteur de la confection qui a enregistré plus de 100 nouveaux syndicats en 2013.

Les syndicats
Bangladesh Garment and Industrial Workers Federation (BGIWF)
Bangladesh Trade Union Kendra
Bangladesh Labour Federation
Bangladesh Free Trade Union Congress (BFTUC)
Jatio Sramik Federation

Le taux de syndicalisation
Le Bangladesh compte 2,5 million de syndiqués (environ 4,4% de la population active).